목차 - 목 차 - 1 서론 2 기업체에서의 평생교육 1. 기업체 교육의 의의 및 필요성 2. 기업체 교육훈련의 목적 3 기업체 평생교육의 종류와 방법 1. 평생교육방법의 분류 2. 기업체 평생교육의 방법 4 기업체 교육의 실제사례 1. 우수기업 사례 1) POSCO 2) STX 3) 삼덕통상 2. 기업체 교육 지원제도 1) 5 결론 본문 ○ 교육훈련의 종류 (1) OJT(직장내 교육훈련 : on the job training) OJT란 직장에서 구체적인 직무에 임하여 직속상사가 부하에게 직접적으로 개별지도를 하고 교육, 훈련을 시키는 방식을 말한다. (2) Off JT(직장외 교육훈련 : off the job training) Off JT란 교육훈련을 담당하는 전문스텝의 책임하에 이루어지는 것으로서 직장내교육훈련 이외의 모든 교육훈련을 말한다. (3) Off JT의 종류 * 도입 및 기초교육훈련 - 신입구성원에게 새로운 조직 환경에 쉽게 적응할 수 있도록 유도하는 과정이다. * 감독자 교육훈련 (TWI : training within industry) - TWI는 감독자를 조직적, 합리적으로 훈련시키기 위한 단기훈련방식으로 특별훈련을 받은 지도자가 10명으로 소집단을 이룬 직장을 교육훈련시키는 것이다. * 중간관리자 교육훈련 (MTP : management training program) - 이 방식은 TWI에 비해 보다 상위에 있는 관리층을 대상으로 하는 것이므로, 비교적 광범위한 경영 문제를 취급하며, 경영원칙의 해명과 관리자로서 필요한 기술의 지도를 목적으로 한다. * 최고경영층 교육훈련 (ATP : administrative train) - 최고경영층의 직장외 교육방식의 대표적인 것이며, 각 대학에서 산학협동의 일환으로 실시하고 있는 AMP(advanced management program)과정도 ATP의 변형이라 할 수 있다. * 조직개발 (OD : Oragnizational Development) - 조직환경의 변화에 적응하기 위해 조직의 태도, 가치, 신념, 구조를 변화시키려는 포괄적인 교육훈련 방법이다. * Sandwitch Course System - 산학협동의 일환으로 사내교육프로그램과 대학 또는 전문교육기관의 교육훈련 프로그램을 유기적으로 결합시키는 방법이다. (4) 자기개발 (SD : Self Development) 자기개발이란 자기의 책임하에 자기의 이해와 평가에 의해서 성장과 향상의욕을 갖고, 자주적으로 노력하고 자기훈련을 하는 것을 말한다. ○ 교육훈련의 실적평가 ① 한계생산성분석 - MPt = Wt + Ct (MP ; 한계생산성, W : 임금 C : 교육훈련비용 t :기간) ② 비용, 수익분석 - 조직 내의 연수프로그램의 투자효율분석에는 보다 포괄적인 비용,효익분석의 모델을 사용하며, 조직 내 교육훈련의 비용과 수익관계를 비교분석하여 투자효율을 측정한다. 4 기업체 교육의 실제사례 1. 우수기업 사례 1) POSCO (1) POSCO의 교육시스템 참고문헌 도서 「현대 인사 관리론」최종태, 경문사 2003 「신인사관리론」박경규, 서울 「21세기 기업교육훈련 전략」 장수용, 전략기업컨설팅 2004 「기업교육훈련 투자의 현황과 과제」강순희, 한국노동연구원 2001 「경력개발제도의 운영사례와 시사점」 대한상공회의소 2005. 「인적자원개발론」 노남섭 박양근, 한올출판사, 2004. 홈페이지 한국경제신문 http://www.hankyung.com 한국 멘토링 코칭 센터 http://www.mentorcoach.co.kr 한국 HRD 센터 http://www.khrd.co.kr SK http://www.sk.co.kr 동아일보 http://www.donga.com 삼성 http://www.samsung.co.kr 현대 http://www.hyundai.co.kr 포스코 - 채용 - 인재양성 http://www.posco.co.kr/ 포스코 e-campus http://e-campus.posco.co.kr/ 웹페이지 http://www.hit500.or.kr/contents/knowledge/knowhow/knowhow/knowhowView.jsp?aT=100&knowhow_seq=9999959949939 http://yayatom.blog.me/10117894698 http://blog.naver.com/upgrade_u?Redirect=Log&logNo=90033097890 http://blog.naver.com/upgrade_u?Redirect=Log&logNo=90033097890 http://news.nate.com/view/20110928n10404 http://cafe.naver.com/wilsonlearning.cafe?iframe_url=/ArticleRead.nhn%3Farticleid=3088& 논문 우수기업의 근로자 인식과 인적자원개발활동 : 제조업을 중심으로 / 박주완(2011) 기업내 교육 훈련을 위한 교육 매체의 활용에 관한 조사연구 / 이경희(1992) 보고서 고령화 사회와 기업교육훈련, 삼성경제연구원 2006 강의 평생교육의 방법의 유형 키워드 성인학습, 평생교육, 성인, 교육, 평생 |
2017년 10월 23일 월요일
성인학습 기업체에서의 평생교육
성인학습 기업체에서의 평생교육
피드 구독하기:
댓글 (Atom)
댓글 없음:
댓글 쓰기