간호학 간호사 이직률 감소방안

간호학 간호사 이직률 감소방안

[간호학] 간호사 이직률 감소방안.pptx

목차 Ⅰ. 서론 간호사 이직률 실태 Ⅱ. 본론 간호사의 높은 이직률이 병원에 미치는 영향 간호사 이직률이 높은 원인 간호사 이직률을 감소시키기 위한 방안 Ⅲ. 결론 요약 및 느낀 점 본문 1. 간호사의 높은 이직률이 병원에 미치는 영향 병원 조직의 자본 부담 증가 신규 간호사 모집 및 선발 비용 신규 간호사 교육 비용 미숙함으로 인한 비품 손상과 낭비 간호사 구성원들의 사기 저하 이직으로 인한 인력 부족 현상 초래 동료간의 지지적 분위기 저하 신규 간호사 증가로 간호의 질 저하 경력 부족한 신규 간호사의 증가 질적으로 낮은 간호 서비스 제공 참고문헌 ① 간협 헤드라인 뉴스 26쪽http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LPOD&mid=tvh&oid=057&aid=0000142214 ② 병원인력 부족으로 인한 간호사 업무의 과부하에 대한 기사 http://www.pressian.com/article/article.asp?article_num=30110523160637 ③ 아이 양육으로 인한 간호사 이직에 대한 기사http://cafe.naver.com/medicalcoach119.cafe?iframe_url=/ArticleRead.nhn%3Farticleid=644& ④ 휘장달기 캠페인 기사http://www.koreanurse.or.kr/news/h_news_detail.asp?nSeq=426&strDiv=N&Page1=1 ⑤ Today21 인터넷 신문 포털 http://www.today21.co.kr/news/viewnews.asp?no=17251 ⑥ 병원간호사회 ⑦ 통계청 ⑧ 대한간호협회 웹진 http://webzine.koreanurse.or.kr/Webzine/read_article.php?webzine_id=21&sub_cat_id=226&is_sub_no=396&article_id=626 키워드 감소방안, 간호사, 이직률, 간호학, 방안