e-비즈니스커뮤니케이션 금융권(은행)의 취업 및 면접전략

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[e-비즈니스커뮤니케이션] 금융권(은행)의 취업 및 면접전략.hwp

목차 목 차 Ⅰ. 금융권 채용 현황 1. 금융권 채용 정보 2. 2012년 하반기 채용 일정 3. 금융권 취업 필요 자격증 ※ 2012년 채용 정보를 바탕으로 함 Ⅱ. 금융권 취업 전략 및 면접 전략 1. 금융업계 취업전략 2. 금융권 선배님들의 입사 사례 및 노하우 3. 금융권 취업을 위한 나만의 전략 본문 Ⅰ. 금융권 채용 정보 1. 금융권 채용 정보 <KB국민은행> KB국민은행의 채용구분은 크게 일반직원, 전문직무원, 사무직원으로 할 수 있다. 우선 일반직원은 우리가 흔히 은행원을 떠올리면 생각할 수 있는 일반 행원들을 의미한다. 주로 본점에서의 상품개발, 경영관리와 자금운용 업무를 수행하고 영업점에서는 마케팅과 상품판매, 고객관리 업무를 전담한다. 특히 학력, 연령, 전공에 상관없이 지원 가능하다. 전문직무직원은 말 그대로 전문적인 특정 업무를 수행하는데 직무에 따라 학력이나 경력, 자격증 등 별도로 필요한 사항들이 존재할 수 있다. 주로 기간을 정해서 일하는 고용계약을 체결하게 된다. 사무직원은 은행의 필요에 따라 고용되는 직원인데, 고용계약 체결이나 무기계약직원으로 채용된다. 여기에는 은행 창구업무를 보는 텔러직이나 텔러마케터 등이 속한다. 이 밖에도 영업점에서 내부통제업무를 수행하는 자점검사전담자가 있다. 하고 싶은 말 키워드 면접전략, 금융권, 면접, 취업, 비즈니스