스웨덴의 직장환경 및 작업안전 대책

스웨덴의 직장환경 및 작업안전 대책

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본문 스웨덴의 직장환경 및 작업안전 대책 스웨덴에서 근로자를 보호하는 형태에는 첫째, 작업도중 사고와 작업유관 질병으로부터 보호하는 것, 둘째, 작업시간에 관한 법, 셋째, 유급휴가법 등 세 가지가 있다. 국립 노동보호청은 노동성 직할의 기구로서 1949년에 설립되어 주로 직장환경법령의 시행과 관련된 문제에 대해서 책임을 지고 있다. 근로자보호법은 1912년에 제정되었던 것을 1949년에 개정하였으며, 여기에서는 야간작업을 원칙적으로 금지하고 있다. 이 신법은 작업환경에 대하여 작업자의 견을 존중하는 방향으로 犯긴년에 다시 개정되었다. 정부는 직장환경의 개션비를 생산비의 일부로 계산해야 한다고 공표했으며, 1978년에 발효한 현행 직장환경법은 호적(好適)한 직장환경에 관한 일반지침으로서 근로자가 있는 모든 작업장에 적용된다고 규정하고 있다. 이후 이 법에 의거하여 모든 작업장에는 안전계가 임명되었으며 작업장의 상태를 개선하는 계획이나 감독을 하게 되고 대규모의 업체에서는 노사양측 대표로 구성된 작업안전위원회를 설치하여 실행하도록 하고 있다. 참고문헌 * 참고문헌 사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017 한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017 사회복지 사례관리 : 이채석 저 , 어가, 2017 사회문제와 사회복지 : 최선화, 박광준 외 3명 저, 양서원, 2014 사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017 사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019 사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015 사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018 인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018 지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007 사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018 사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 하고 싶은 말 중요 내용을 간략히 요약한 과제물입니다. 키워드 직장, 환� ��, 직장환경, 시간, 근로자, 모